千葉SR経営労務センター（以下「千葉SR」という）は、平成元年に千葉県の開業社会保険労務士によって設立された中小企業の労働保険に関する事務処理を代行する労働保険事務組合です。厚生労働大臣の認可を受けた団体であり、業務については専門家（国家資格者）である社会保険労務士が担当いたします。

　社会保険労務士とは、労働・社会保険、人事・労務管理に関する専門家で、企業経営の三大要素（ヒト・モノ・カネ）のうち、ヒトの採用から退職までの労働・社会保険の諸問題に対応する国家資格者です。

　労働保険の専門家である社会保険労務士が運営するから安心です。千葉SRに委託を希望される場合は、千葉SRに所属する社会保険労務士を通じてお申込み下さい。

　1. 千葉SRの会員である社会保険労務士に業務委託して頂きます。

　2. 社会保険労務士を通して、労働保険事務委託書等の所定の各種届出書を提出して下さい。

　3. 入会金、年会費及び労働保険料を納入して頂く事により、事務委託が成立いたします。

　※事業主の方が直接千葉SRに事務委託することはできません。

　※事務処理の委託を希望される中小事業主、一人親方様はこちらをクリック

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　　　　　　　　社会保険労務士会員名簿

一括有期事業を行う事業主の事務手続を簡素化するために省令の一部を改正する案が厚生労働省より発表されました。

改正省令は平成31年４月１日に施行予定です。

※発表された内容の詳細は、会員専用タブに新たに追加した「法令改正等」を参照して下さい。

　東京ＳＲでは来たる9月14日（金）に弁護士　岸田 鑑彦先生を講師にお招きし
　『長澤運輸事件、ハマキョウレックス事件の最高裁判決を踏まえた実務対応』
　の研修会を開催いたします。

　千葉SRの会員の参加も可能ですので、ご興味のある方は奮ってご参加ください。

弁護士　岸田 鑑彦　氏 による

『長澤運輸事件、ハマキョウレックス事件の

　　　　　　　　　　　　　　最高裁判決を踏まえた実務対応』

　　皆様も既にご存じのことと思いますが、去る6月1日に非正規労働者と正規労働者の待遇格差を巡る２件の最高裁判決が言い渡されました。本研修では、最高裁判決の内容解説はもちろん、「働き方関連法」との関係も踏まえて、今後、中小企業が取り組むべき課題についても解説いたします。

•  労働契約法第20条の趣旨および解釈

•  有期契約労働者と無期契約労働者の労働条件の相違の不合理性の判断基準

•  定年後再雇用者、無期転換社員の取り扱いについて

•  働き方関連法との関係

•  企業実務に与える影響および中小企業における現実的対応策
  
  

１．日　　時　　平成30年 9月14日（金）13：30～16：30（13：00受付開始）

２．会　　場　　ＡＰ市ヶ谷　Ａルーム

                   東京都千代田区五番町1－10　市ヶ谷大郷ビル8階　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※ 別紙裏面「会場案内図」参照

３．参 加 費　　1名様　3,000円　（事前振込制）　※ 振込手数料はご負担ください。

４．定　　員　　170名　※ 先着申し込み順。定員に達し次第、締め切らせていただきます。

５．申込方法　　別紙裏面の「東京ＳＲ研修会受講申込書（ 9月14日開催 ）」をFax.の上、期限迄に参加費をお振り込みください。

６．申込期限　　 9月 4日（火）　※会場・準備の都合上、期限をお守りください。

※参加申込、その他キャンセル等の詳細は下記をダウンロードしてください。

 平成３０年４月６日付文書で業務改善のために会員の皆様にお知らせする事項として上記

 の内容については送付済みですが、まだ書類を見ていない方のために、再度ホームページ

 で更なる周知を図るために「会員専用」サイトに掲載しました。

 ぜひご確認ください。

　事務局あてに、会員の皆様からよく寄せられるお問い合わせをまとめて「会員専用」

　サイトでの掲載を開始しました。参考事例としてご活用ください。

　このコーナーは逐次、内容を更新していきます。

　　※「会員専用」サイトをご覧になるにはパスワードの入力が必要です。おわかりにならない場合は、

　　　「問い合わせ」で送信してください。

平成29年9月28日より、千葉県外の社会保険労務士の新規入会を停止させていただいておりますのでご了承ください。

千葉ＳＲに未入会の社労士で、これから入会を希望する場合の面談のやり方が変わりました。

これまでの個別に行ってきた面談方式から、入会を希望する方全員を集めての説明会形式になります。

・開催日：　毎月２５日（当日が土・日・祝日等の場合は、直前の平日）

・時　間：　1０時３０分から１時間程度

　※内容は、これまでと同様に千葉ＳＲの決まり事や心構え、事務処理のやり方などをお伝えします。

　　詳細は「入会手続き」サイト内の「社会保険労務士が入会するとき」をご参照ください。

平成29年４月１日以降の失業等給付の雇⽤保険料率を労働者負担・事業主負担 ともに1/1,000ずつ引き下げるための法律案が国会で成立しました。 雇用保険二事業の保険料率（事業主のみ負担）については、引き続き3/1,000です。 平成29年４月１日から 平成30年３月31⽇までの雇⽤保険料率は下表のとおりとなります。